Показать сокращенную информацию
dc.contributor.author | Колот, Светлана Александровна![]() |
|
dc.contributor.author | Колот, Світлана Олександрівна![]() |
|
dc.contributor.author | Kolot, Svitlana![]() |
|
dc.date.accessioned | 2018-06-08T07:24:56Z | |
dc.date.available | 2018-06-08T07:24:56Z | |
dc.date.issued | 2016-07 | |
dc.identifier.citation | Колот, С. Психологические особенности организационного трудоголизма / С. Колот // Практ. педагогіка та психологія: методи і технології : матеріали наук.-практ. конф. - Запоріжжя, 2016. - С. 160-163. | ru |
dc.identifier.uri | http://dspace.opu.ua/jspui/handle/123456789/7555 | |
dc.description.abstract | Одним из организационных факторов риска, воздействующих на физическое и психологическое здоровье работников, является стресс, который проявляется как результат реакции (физиологической и психологической) на избыточную и, как правило, неприятную стимуляцию и обстоятельства, таящие в себе угрозу. При этом «стрессовая ситуация мобилизует и направляет внутренние силы индивида, и он становится более энергичным, чем в обычных условиях» . | en |
dc.language.iso | ru | en |
dc.publisher | Запоріжжя: Класичний приватний університет | en |
dc.subject | Стрес, емоційне вигорання | en |
dc.subject | організація, організаційний трудоголізм | en |
dc.title | Психологические особенности организационного трудоголизма | en |
dc.title.alternative | - | en |
dc.type | Conference proceedings | en |
opu.kafedra | Кафедра психології та соціальної роботи | ua |
opu.citation.journal | - | en |
opu.citation.volume | - | en |
opu.citation.firstpage | ст. 160 | en |
opu.citation.lastpage | ст. 163 | en |
opu.citation.conference | ПРАКТИЧНА ПЕДАГОГІКА ТА ПСИХОЛОГІЯ: МЕТОДИ І ТЕХНОЛОГІЇ | en |
opu.citation.issue | - | en |
opu.staff.id | kolot@opu.ua | en |
opu.conference.dates | липень 2016 | en |