В статті досліджено специфіку визначення, методологію формування та основні складові стратегування в контексті соціально-економічного розвитку українських регіонів. Показано зміст парадигми регіонального розвитку, що акцентує увагу на активному залученні організаційно-управлінських інновацій в розвиток регіону. Визначено основні складові елементи інституційного середовища запровадження системи організаційно- управлінських інновацій в регіонах України. Доведено пряму залежність між соціально-економічним розвитком регіону та активним залученням сучасного науково-обґрунтованого інструментарію системи стратегування.
The article deals with the specifics of the definition, the methodology of formation and the main components of the strategizing in the context of socio-economic development of Ukrainian regions. The content of the regional development paradigm is highlighted, and it focuses on the active involvement of organizational and managerial innovations in the development of the region. The basic elements of the institutional environment for introducing the system of organizational and managerial innovations in the regions of Ukraine are determined. The direct relationship between socio-economic development of the region and active involvement of the modern scientifically based instrumentation of the system of strategizing is proved.
