eONPUIR

Просмотр Економічний журнал, № 1 (7), 2019 по названию

Просмотр Економічний журнал, № 1 (7), 2019 по названию

Отсортировать по: Порядку: Результаты:

  • Dobrianska, Natalia; Добрянська, Наталя Анатоліївна; Torishnia, Liudmyla; Торішня, Людмила Анатоліївна (Одеський національний політехнічний університет, 2019)
    У статті представлено основні показники соціально-економічного розвитку Одеської області. Розглянуто динаміку обсягів капітальних інвестицій регіону, досліджено динаміку прямих іноземних інвестицій в область. Виявлено ...
  • Dobrianska, Natalia; Добрянська, Наталя Анатоліївна; Torishnia, Liudmyla; Торішня, Людмила Анатоліївна (2019)
    У статті представлено основні показники соціально-економічного розвитку Одеської області. Розглянуто динаміку обсягів капітальних інвестицій регіону, досліджено динаміку прямих іноземних інвестицій в область. Виявлено ...
  • Kovtunenko, Yurii; Ковтуненко, Юрій Володимирович (ОНПУ, 2019-02-10)
    The article deals with the conditions, directions and types of innovative activities diversification. It is shown that innovative activities diversification increases the competitiveness of an enterprise in the world ...
  • Yarmolovych, Daria; Ярмолович, Дар`я Юріївна (Одеський національний політехнічний університет, 2019-02-11)
    In the world, the activities of maritime agencies are regulated by national legislation, as well as the norms and documents that are developed by international trade, transport, agency associations and federations. The ...
  • Chernyshova, Liliia; Чернишова, Лілія Іванівна; Chernova, Nataliya; Чернова, Наталія A. (Одеський національний політехнічний університет, 2019-01-21)
    The article investigates the current state of credit activity of banking institutions of Ukraine, the dynamics of key indicators that characterize it. The need to support customer-oriented policy in the field of credit ...
  • Smokvina, Hanna; Смоквіна, Ганна Анатоліївна; Yankovska, Olha; Янковська, Ольга Андріївна (Одеський національний політехнічний університет, 2019-02-12)
    У статті визначено сутність кадрової безпеки, розглянуто підходи щодо її визначення, досліджені та запропоновані ключові складові кадрової безпеки, їх підвиди (безпека праці, технологічна безпека, адміністративна безпека, ...
  • Петрова, Лаура Саламівна; Petrova, Laura; Пінчук, Анастасія А.; Pinchuk, Anastasiia (Одеський національний політехнічний університет, 2019-02-11)
    В статті розглянуто альтернативні шляхи оподаткування новостворених підприємств. Висвітлено податкову систему в Україні та системи оподаткування для фізичних та юридичних осіб. Детально охарактеризовано сплату основних ...
  • Захарченко, Віталiй Iванович; Zakharchenko, Vitalii; Величко, Марина Р.; Velychko, Maryna (Одеський національний політехнічний університет, 2019-02-05)
    Запропоновано додаткове роз’яснення до портфельної теорії, яка досліджує співвідношення доходності цінного паперу з рівнем ризику та дозволяє раціональному інвестору сформувати оптимальний інвестиційний портфель, ...
  • Філиппова, Світлана Валеріївна; Filyppova, Svitlana; Сааджан, Валентина Арамівна; Saadzhan, Valentyna (Одеський національний політехнічний університет, 2019-02-10)
    Розглянуто основні характеристики типів промислових політик, яким віддана перевага світовими лідерами в сучасних умовах розвиту світової економіки. Проаналізовані економічні фактори, що мають вплив при прийнятті ...
  • Левицька, Алла Вячеславівна; Levytska, Alla; Гриценко, Анастасія Анатоліївна; Hrytsenko, Anastasiia (Одеський національний політехнічний університет, 2019-01-26)
    Стаття присвячена дослідженню підходів і методів формування системи ризик менеджменту енергетичними компаніями в умовах переходу на нову модель електроенергетичного ринку в Україні. Висвітлено та обґрунтовано теоретичні ...
  • Ковтуненко, Ксенія Валеріївна; Kovtunenko, Kseniia; Мамонтенко, Наталія Сергіївна; Mamontenko, Nataliia (Одеський національний політехнічний університет, 2019-02-20)
    У статті визначені особливості та проблеми формування кадрового потенціалу ЗВО у вітчизняній практиці та були порівняні з зарубіжним досвідом. Були визначені поняття «кадри» і «кадровий потенціал» та показана головна відмінність ...